無能のシステム厨房

調理長「追加の注文(機能追加)が大量に来たぞ、金もガッツリ貰えるが急ぎだ。
各自、効率よく作業してくれ。」

メンバ「了解」

調理長「おい無能、とりあえず小皿料理(小規模のPG)を作ってくれ」

無能　「できません。料理を作ったことがありません(PG経験なし)。」

調理長「なら、指示通りに材料を切ってくれ。(コード修正)」
無能　「どうやって切るのですか(言語知識ゼロ、IDE？なにそれ)。ゼロから教えてください。」

調理長「なら、指示通りに味見してくれ。(テスト実施)」
無能　「結果に"塩味がすること"って書いてあるけど塩味がわかりません。ゼロから教えてください。」

調理長「なら、テーブルと皿を用意してくれ。(テスト準備)」
無能　「テーブルってなんですか？わかりません(DB、SQLの知識なし)。ゼロから教えてください。」

調理長「なら、みんなの作った料理を管理してくれ。(ソースコード管理)」
無能　「全部冷蔵庫にぶち込めばいいんですか？(バージョンって何？)。ゼロから教えてください。」

調理長「なら、メニューを用意してくれ。(マニュアル修正)」
無能　「どうすればいいかわかりません(業務知識ゼロ)。ゼロから教えてください。」

調理長「・・・お前、何のためにこの厨房にいるんだよ」

有能な君たちなら、この実在する無能に何をやらせるか
有能な意見を求む(笑)

>>8

無能は首にする。

首にできないということは
お前が無能ということ。

何の権限も持っていないくせに
妄想を書いているだけのクズ

おい、妄想無能

無能は役立たずなだけだが、
妄想する無能は危険だぞ？
精神病院へ行け！

調理長「ちょっとこの材料、調べてくれ」
無能　「intって書かれてますけど、何ですかこれ？」

intの意味が分からない無能に
落胆の色を隠せないでいる

無能ほどやらなくていいことをやる
それしかできないからな

無能ほどやるべきことをやらない
それをやるスキルがないからな

結果、無能は無駄なことしかせず
余計に手間がかかる

【悲報】無能、システム移行作業に立ち会うも担当作業なし

なお、ずっと隅に座っているだけの模様

とりあえず最後にデスクトップのゴミ箱を空にする作業をやらせた(笑)

移行作業に参加出来てよかったね、無能(笑)

残念だね
俺がもう1人いれば何の問題もなく
簡単にすぐに対応できるのにね

でも、結局有能の数は限られてるんだよね
俺自身も俺がもう1人いればあらゆる仕事が
瞬殺できるんだろうなと思うけどね

今日の無能のレシピ(報告書)
「卵を用意したらスクランブルエッグが出来上がります」

有能一同苦笑い(笑)
自分で理解せずにひたすら有能が雑談的に話すことを
書き写すだけだから
起承転結の起と結しか書けない(笑)

これが新人なら笑えるけど40超えた大人の作る文章なんだぜ

無能「100人分の皿、並べました」
料理長「あのさあ、皿よりも今は料理を100人分作らなきゃならないんだよね
一人分でもいいから料理を作ってくれないか」

無能「できません」
料理長「はあ、無能すぎるな、こいつ...」

有能がVIP用のフルコースを作って忙しい時に
無能にゆで卵を作っておいてくれと頼んでも
作り方がわからないと言い出す始末

本当はわからないのでなく、作ったゆで卵の
品質が自分で保証出来ないからやりたくないだけ

全ては自己責任でから逃れたい
ただの姑息で卑怯な人間

これで業界10年以上いるおっさんだから
その醜態はさらに酷いものになる

>>11
真理

なにもしなくても生きていける世の中だから
ニートが世界一優秀なのではあるまいか

【搾取損害】SEの結婚障害対策【無能残業】
☆偽装請負多重派遣SEの結婚相手の犠牲対策☆
巨額搾取させて結婚妨害するな！
無能残業して共働き妨害するな！
・IT社長に贅沢資金を搾取させるな
・客先資金の費用削減の犠牲になるな
・平均年齢40歳未満の会社は辞めろ
・6時間/日以上PC使用の会社は辞めろ
・1,000万円/年以下報酬の会社は辞めろ
・100万円/月以下報酬の契約は断れ
・5,000円/時以下報酬の契約は断れ
・100万円/月以下報酬のプログラムは作るな
・実態派遣プログラムを作るな
・プログラムの料金以上に作るな
・プログラムの利益を搾取させるな
・プログラムの報酬を搾取させるな
・プログラムを客先に渡すな
・知的財産を渡するな
・客先指示に従うな
・生産利益を上げろ
・生産効率を上げろ
・契約外作業期日は断れ
・時間外労働違反は止めろ
・不利益な依頼は断れ
・多重契約は断れ
・残業見積りは断れ
・残業しないで学習しろ
・残業しないで副業しろ
・残業しないで家事やれ
・損害賠償請求を怠るな
SEの結婚対策
https://search.yahoo.co.jp/search?p=SE+%E7%B5%90%E5%A9%9A&;x=wrt&aq=-1&ai=z_WgFd8VRdm4VTOPDvuBNA&ts=5814&clone=&ei=UTF-8&fr=top_smf&sftype=1

>>11
その無能を首にできないほうこそ無能だろ？

なぜ無能と一緒に働いてグチグチ言ってんだ？

普通の人は無能と仕事しないんだよ

無能「無能なんかすぐ切ればいいだろ」
無能「有能は無能なんかと仕事はしないよ」

契約期間という世の中の仕組みすら知らないエア社会人なんだろうな

【悲報】40歳無能、一人で仕事を全うできない

ほんと！惨めな大人だよなあ

【低収入】派遣スキルつけるな【低技術】

☆不利益で迷惑だから料金増やすか生産減らせ☆

主な偽装請負多重派遣搾取業界結婚障害者の作業
[文系多数の貧困非婚スキル]
コマンド
スクリプト
データ > ロジック
簡単ロジック
大量データ
SE適性不要
IT資格不要
情報処理資格不要
大卒資格不要
文科系対象
体育系対象
商業系業種
業務系処理

[技術不要の主婦対象ソフト]
ノンプログラミングツール
フレームワーク
データベース
Web
COBOL
VＢ
.net
Java
ERP
SAP

【貧困】年収1,000万円以下SEは大迷惑【非婚】
☆不利益で迷惑だから料金増やすか生産減らせ☆
相場下がって迷惑だから年収1,000万円以下はパートでやれよ！
アメリカのSEは多重派遣なしで1,000万円以上の高収入
日本のSEは多重派遣ありで1,000万円以下の低収入
【アメリカ】
スーパープログラマ
時給10万円だったり、ストックオプションで数億〜数十億円稼ぎだす
Javaフレームワーク
〜3600万円
PHP
〜2400万円
COBOL
〜1700万円
技術サポート
〜1200万円
年収中央値：１１７５万円（アメリカ労働統計局調査、サンプルは１１１万人）
７０歳でも仕事があり、年収は下がらない
数年単位で転職する（一つの会社に長くいるのは危険）
管理系の職種は雇用が不安定で、報酬も高くない
【日本】
平均年収：４３０万円（情報処理推進機構調査）
Web/ゲーム業界（昔ほど報酬は高くない）以外は人月単位のため、報酬には上限あり
年功賃金を採用する企業では２０代後半までの給料は一部の例外を除き低い
間接雇用が基本（大手のSIerでも客先常駐派遣が少なくない）
４０歳以降になるとリストラ候補となり、一旦リストラされると低賃金職か、長期間無職となる
大企業の場合は管理職トラックに進むためコーディングはしなくなり、
プログラミング経験が昔あっても３５歳以降の転職は難しい
転職回数が３回超えるだけで大手には書類で落とす。

アメリカは多重派遣搾取しない
http://getlife.hateblo.jp/entry/2014/06/19/034109

【偽装請負】SEの結婚障害原因【多重派遣】
☆偽装請負多重派遣SEの結婚相手の犠牲原因☆
両親や親戚に反対されましたが、偽装請負の多重派遣会社に高額搾取金を注ぎ込み、時間外労働違反をして家事をしないSEと結婚してしまい、生活困難で中絶と離婚をしました。現在は犯罪系人格でない相手と共働き生活をして、子供にも収入にも恵まれました。
・キモい
・モラルがない
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・プログラムの料金以上の不利益生産
・プログラムの巨額利益を客先に提供
・プログラムの巨額報酬を人売に提供
・プログラムの知的財産を人売に提供
・ITスキルが高いのに低料金請求
・高度情報処理技術者なのに請求料金不足
・高利益なのに請求料金不足
・高生産なのに請求料金不足
・高需要なのに請求料金不足
・学習多いのに請求料金不足
・人員不足なのに早期退職
・会社員なのに早期退職
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難
・低収入なのに鬱病多発
・低収入なのに早死多発
・不利益なのに断らない
・偽装請負の多重派遣損害あるのに稼働
・裁判官が技術判断不能だから賠償困難
【IT業界】独身が多い職業の象徴として「ITエンジニア」が取り上げられる
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/watcher/14/334361/110200713/?ST=spleaf

【料金提供】プログラム作るな【知財譲渡】

☆不利益で迷惑だから料金増やすか生産減らせ☆

客先に開発料金を搾取させるな！
客先にプログラムを譲渡するな！

偽装請負多重派遣SEの盗難被害届
システム開発料金強奪の事件事例
【発注加害者】
SEから開発料金および知的財産
[開発料金]
売上1億円の着服儲け
支払140万円/人月で20万円/人月
[知的財産]
プログラム
ドキュメント
【受注被害者】
客先から開発料金および知的財産
[開発料金]
1次受注者
報酬120万円/人月で20万円/人月
2次受注者
報酬80万円/人月で60万円/人月
3次受注者
報酬60万円/人月で80万円/人月
[知的財産]
プログラム
ドキュメント

実態派遣SEは料金や知財を奪われる
https://se-tennsyoku.com/fxxk-you-sier/

【偽装請負】SEの結婚障害原因【多重派遣】
☆偽装請負多重派遣SEの結婚相手の犠牲原因☆
両親や親戚に反対されましたが、偽装請負の多重派遣会社の高額搾取金で家庭財産を減少させ、時間外労働違反をして家事をしないSEと結婚してしまい、生活困難で中絶と離婚をしました。現在は犯罪系人格でない相手と共働き生活をして、子供にも収入にも恵まれました。
・キモい
・モラルがない
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・プログラムの料金以上の不利益生産
・プログラムの巨額利益を客先に提供
・プログラムの巨額報酬を人売に提供
・プログラムの知的財産を人売に提供
・ITスキルが高いのに低料金請求
・高度情報処理技術者なのに請求料金不足
・高利益なのに請求料金不足
・高生産なのに請求料金不足
・高需要なのに請求料金不足
・学習多いのに請求料金不足
・人員不足なのに早期退職
・会社員なのに早期退職
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難
・低収入なのに鬱病多発
・低収入なのに早死多発
・不利益なのに断らない
・偽装請負の多重派遣損害あるのに稼働
・裁判官が技術判断不能だから賠償困難
【IT業界】独身が多い職業の象徴として「ITエンジニア」が取り上げられる
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/watcher/14/334361/110200713/?ST=spleaf

【偽装請負】SEの結婚障害原因【多重派遣】
☆偽装請負多重派遣SEの結婚相手の犠牲原因☆
両親や親戚に反対されましたが、偽装請負の多重派遣会社の高額搾取金で家庭財産を減少させ、時間外労働違反をして家事をしないSEと結婚してしまい、生活困難で中絶と離婚をしました。現在は犯罪系人格でない相手と共働き生活をして、子供にも収入にも恵まれました。
・キモい
・モラルがない
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・プログラムの料金以上の不利益生産
・プログラムの巨額利益を客先に提供
・プログラムの巨額報酬を人売に提供
・プログラムの知的財産を人売に提供
・ITスキルが高いのに低料金請求
・高度情報処理技術者なのに請求料金不足
・高利益なのに請求料金不足
・高生産なのに請求料金不足
・高需要なのに請求料金不足
・学習多いのに請求料金不足
・人員不足なのに早期退職
・会社員なのに早期退職
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難
・低収入なのに鬱病多発
・低収入なのに早死多発
・不利益なのに断らない
・偽装請負の多重派遣損害あるのに稼働
・裁判官が技術判断不能だから賠償困難
【IT業界】独身が多い職業の象徴として「ITエンジニア」が取り上げられる
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/watcher/14/334361/110200713/?ST=spleaf

【悲報】無能、1週間かけて目玉焼きが作れない

【料金強奪】お前ら売って大儲け【知財強奪】

俺が技術者やめて人売屋やる理由

・偽装請負多重派遣のSEに制裁を与えられる
・結婚相手を苦しめるSEに制裁を与えられる
・人売りは低額でできるから俺でもできる
・人売りは大儲けだから家族に奉仕できる
・SEは結婚障害者だから家族に迷惑かかる
・SEの多数は高額料金を提供してくれる
・SEの多数は知的財産を譲渡してくれる
・SEの多数は料金以上に開発してくれる
・SEの多数は搾取損害を訴えないでくれる
・SEを多重派遣したら責任問題を揉み消せる
・SEに不法行為しても機密誓約で揉み消せる
・SEを人身売買しても民事不介入の警察に捕まらない
・SEに料金以上の作業強要しても開発判断不能な警察や裁判官を騙せる
・SEに分量以上の作業強要しても開発判断不能な警察や裁判官を騙せる
・SEに契約以外の作業強要しても開発判断不能な警察や裁判官を騙せる
・SEを過労死や鬱病にしても開発判断不能な警察や裁判官を騙せる
・SEの報酬が不払いでも未完成と偽って開発判断不能な警察や裁判官を騙せる

無能ドカタから料金やプログラムを泥棒しても捕まらないからな

結局生卵を割っただけの状態を「目玉焼き、作りました」と報告してくる無能に涙が止まらないわけだが

「ここで塩を5g、砂糖を1g」

無能は教えられた通りに料理を作るが
その意味を知ろうとはしない
塩とは何か、砂糖とは何かを理解しない

そのため「もう少し味を甘くしてくれ」と
変更要望が来ても全く対応できない

教えない会社側が悪いな
未経験者を採用した以上はきちんと教えなくちゃ

知らないことをちゃんと聞いてくる新入社員は将来有望

塩と砂糖の意味を教えても
無能は理解しようとしない

その場で言われた通りに作業するだけ
だから応用が全く効かない

料理長「おい、この料理、味がおかしくないか？」
無能A「そこの棚に置いてある具材を使いました」

料理長「は？きちんと管理している冷蔵庫から出したんじゃないのか？」
無能A「具材に”修正調理版”と書かれていたのでこれかなと思って」
無能B「あはは、ごめん、それ途中で放り出して腐ってる具材だよ」

無能ってさ、なんできちんと管理されている場所じゃなくて
道端に落ちてるソースを勝手に拾い食いするんだろうね

私は料理人として厨房に立つ契約をしているが、実は料理ができない
料理は全て同じ契約をした部下に作らせている。そしてこの部下が恐ろしく有能で
あらゆる料理を完璧に作り上げてしまう

この部下がいない時に料理の注文が来ると、私はこの部下にすぐに電話をする。
そして急いで作ってくれと頼む。私が作る気は全くない。
時には「もう作ってくれているよね？」と最初から全てを管理している態度の時もある

この有能な部下がいなければ私の契約は成り立たない
いわばイチローがいないと契約が成り立たないトレーナーのようなものだ
しかも、トレーナーでありながらイチローと同じ年俸をもらえると言う
ただ3歳年上なだけで最高に楽な仕事をして、毎日が幸せだ

てすと

他人となんか競うポイントないの？

支配人「料理の準備できた？」
配膳係「食器の準備は出来ました」
支配人「料理は？」
配膳係「わかりません、厨房に聞いてください」

支配人「で、料理の準備できた？」
配膳係「あの、厨房に聞いてください」

支配人「ねえ、料理の準備できた？」
配膳係「だから、厨房に聞いてください」

管理者って馬鹿なのか？あほなのか？
なんで準備ができた人間にばかり
確認を取ろうとするんだ？